SEJA UM TREINADOR DE PESSOAS gente
UM TREINADOR DE DESENVOLVIMENTO HUMANO PODE TRANSFORMAR VIDAS DE DUAS MANEIRAS: LEVANDO SUA MENSAGEM DE UM PARA UM, OU DE UM PARA MUITOS.Neste exato momento é possível que o seu treinamento esteja caindo no lugar-comum e se tornando repetitivo ou par
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PERGUNTE AO DESENVOLVEDOR benvira
No século XXI, toda indústria tem de ser digital. Não importa o negócio: para conquistar os clientes, as empresas precisam oferecer uma experiência excelente e, hoje, isso exige bom software. Mas como fazer a transição para processos e produtos cadav
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APRENDA A SER CHEFE integrare business
Este é um livro essencialmente prático. Zero de teoria e 100% de situações do dia a dia. Max Gehringer nos traz um guia para quem ambiciona ser chefe, mas é também um manual para quem já é chefe poder avaliar seu próprio estilo de chefiar. Tornar-sec
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GESTAO DE PESSOAS - PRATICAS EM TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO senac sp
"Conhecimentos e habilidades podem ser desenvolvidos e aprimorados no trabalho. Que princípios e processos, então, as organizações devem conhecer e praticar para melhorar seus resultados, levando em conta o contexto do treinamento e desenvolvimentod
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GESTAO DE PESSOAS - ESTRUTURA, PROCESSOS E ESTRATEGIAS EMPRESARIAIS erica
Com linguagem simples e objetiva, esta obra auxilia no desenvolvimento das competências necessárias referentes à gestão de pessoas e esclarece conceitos e estratégias utilizados pelas empresas. Traça a evolução dos modelos de gestão ao longo da histó
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PLANEJAMENTO ESTRATEGICO PESSOAL PARA EDUCADORES alta books
Quando se escolhe a carreira de EDUCADOR, muitas pessoas já a associam a ser mal pago, ter que esperar concurso público etc. O problema é que muitas pessoas têm uma visão limitada do que fazer com o diploma de licenciado. Quando se fala em carreira
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COM GENTE E DIFERENTE integrare
Sem ser um livro técnico sobre gestão de pessoas, ´Com gente é diferente´ discorre sobre os mais diferentes temas envolvidos na prática diária dos gestores de grandes, médias e pequenas empresas. Aspectos ligados à motivação humana, ao desempenho pro
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GESTAO INTEGRADA DA PRODUCAO E OPERACOES COM AS REDES DE NEGOCIOS - TEORIA E PRATICA APLICADAS EM 40 CASOS edgard blucher
Gestão integrada da produção e operações com as redes de empresas: teoria e prática aplicadas em 40 casos surge a partir das necessidades demandadas por estudantes, professores e empreendedores por uma obra que preencha a lacuna de um livro com sólid
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COMPORTAMENTO DO CONSUMIDOR intersaberes especi
A principal missão do gestor de marketing é descobrir estratégias e ações que consigam influenciar as escolhas do consumidor. Contudo, embora essa capacidade de compreender as preferências e escolhas de consumo seja indiscutivelmente valiosa, muitas
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SEJA DONA DO SEU DINHEIRO buzz editora
Ser mulher não é fácil. Além de sermos cobradas por dar conta da casa, da família, do trabalho e de nós mesmas, ainda temos que fazer malabarismo com os boletos. Então, como organizar nossa vida para que o dinheiro não seja uma preocupação a mais, ma
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RELACIONAMENTOS ENRIQUECEM buzz editora
Se você quer empreender e ter um sucesso comparável ao dos grandes milionários do mercado, então o seu caminho passa pelo Marketing de Relacionamento. Essa é uma ferramenta que dará a você a oportunidade real de realizar feitos grandiosos, construir
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EMPLOYEE EXPERIENCE, GESTAO DE PESSOAS E CULTURA ORGANIZACIONAL atlas exatas, humana
Seu conteúdo foi idealizado a partir das melhores fontes de pesquisa nacionais e internacionais e, principalmente, de métodos e práticas experienciadas por Roberto Madruga na Conquist Consultoria (www.conquist.com.br) e seus parceiros, ao atuar como
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A PERGUNTA DEFINITIVA 2.0 - EDICAO REVISTA E ATUALIZADA alta books
Na primeira edição deste livro, ponto de referência no estudo sobre lealdade de clientes, Fred Reichheld, especialista no assunto, revelou a pergunta fundamental para o futuro de sua empresa: “Você nos recomendaria a um amigo?” Ao fazer essa pergunta
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GESTAO DE PESSOAS NO TERCEIRO SETOR intersaberes especi
Essa obra trata da gestão de pessoas, assunto em constante evolução, sob a perspectiva de sua aplicabilidade nas organizações eclesiais e do terceiro setor. A autora apresenta os princípios do gerenciamento de pessoas ao longo dos processos evolutivo
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GESTAO DE INOVACAO - 5ª ED bookman
Livro consagrado nos cursos de graduação, MBA e mestrado quando o assunto é gestão da inovação, gestão da tecnologia, desenvolvimento de novos produtos e empreendedorismo. A quinta edição inclui seções que resumem as mais recentes discussões da área,
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GESTAO DO RELACIONAMENTO COM O CLIENTE - 3ª ED cengage universitari
As organizações referem-se à combinação intencional de pessoas e de tecnologias para que seja possível atingir os objetivos preestabelecidos e benéficos à coletividade; sendo assim, elas dependem de um conjunto de processos complementares entre si, q
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101 IDEIAS CRIATIVAS PARA GRUPOS PEQUENOS united press
Oferece a todo líder de grupo pequeno uma variedade de opções para integrar pessoas e facilitar o ensino.Por meio de dinâmicas rápidas, atividades em equipe e propostas para programas especiais o livro é um recurso útil para quem planeja atividades p
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ZCONOMY agir
Pesquisadores e consultores geracionais, Jason Dorsey, Denise Villa e sua equipe rodaram quatro continentes para entrevistar centenas de integrantes da Geração Z, acompanhando-os enquanto compravam, assistiam a seus youtubers preferidos e faziam o qu
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TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO EM RECURSOS HUMANOS - ENCENANDO E EFETIVANDO RESULTADOS intersaberes especi
A gestão de TD se tornou uma aliada estratégica para o alcance dos resultados organizacionais. É imprescindível que a empresa saiba como treinar, incentivar e buscar o comprometimento dos seus colaboradores, sendo que, para isso, deve investir no de
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MARKETING CULTURAL intersaberes
Na tentativa de se destacarem em um mercado ultracompetitivo, diversas empresas têm recorrido ao marketing cultural, que engloba estratégias e ações para promover marcas e seus produtos em eventos culturais, obtendo, dessa maneira, lucros altos, novo
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